Уважаемые коллеги!
Направляю информацию о проводимых мероприятиях:
О привлечении иностранных граждан к трудоустройству на предприятиях строительной отрасли Свердловской области
08 апреля 2024 года в Министерстве строительства и развития инфраструктуры Свердловской области состоялось совещание по вопросу привлечения иностранных граждан к трудоустройству на предприятиях строительной отрасли Свердловской области.
Начальник отдела иммиграционного контроля УВД ГУ МВД России по Свердловской области проинформировал о законодательных требованиях при привлечении к трудоустройству иностранных граждан.
Саморегулируемым организациям рекомендовано провести работу по сбору информации о количестве привлеченных иностранных граждан.
В связи с поступившим Протоколом совещания членам Ассоциации «СРО «Союз Стройиндустрии Свердловской области» (РООР) необходимо направить информацию официальном письмом о количестве привлеченных иностранных граждан к трудоустройству в Ваших организациях.
Информацию необходимо направить, в срок до 06 мая 2024 года, на электронную почту Ассоциации spsi@spsi-sro.ru.
Отчетность членов Ассоциации за 2023 год
Напоминаю о предоставлении в Ассоциацию «СРО «Союз Стройиндустрии Свердловской области» (РООР)ежегодного отчета о своей деятельностиза 2023 год., отчетность предоставляется в соответствии с Положением «О проведении Ассоциацией «СРО «Союз Стройиндустрии Свердловской области» (РООР) анализа деятельности своих членов на основании информации, предоставляемой ими в форме отчетов».
Отчет направляется членом Ассоциации «СРО «Союз Стройиндустрии Свердловской области» (РООР) через «Личный кабинет» организацииhttp://spsi-sro.ru/lk
Актуализация данных членов Ассоциации
В настоящее время Ассоциация «СРО «Союз Стройиндустрии Свердловской области» (РООР) обновляет сведения о членах СРО, помимо сведений указанных в Едином реестре членов СРО НОСТРОЙ
Дополнительные сведения позволят потенциальным заказчикам и потребителям получить более полное представление о профессиональном опыте и уровне членов СРО.
В связи с этим предлагаем заполнить анкету и направить на электронную почту Ассоциации vorobkalo@spsi-sro.ru.
Реестр членов Ассоциации «СРО «СРО «Союз Стройиндустрии Свердловской области» (РООР) размещен по ссылке на сайте СРО http://spsi-sro.ru/reestr-sro или на сайте НОСТРОЙ https://reestr.nostroy.ru/sro/150/member/list
Приложение: анкета члена Ассоциации.
О потребности в подготовке кадров по целевому обучению
В дополнение к письму Министерства строительства и развития инфраструктуры Свердловской области от 26.03.2024 №16-01/40/2111 о потребности в подготовке кадров по целевому обучению направляем письмо федерального государственного автономного образовательного учреждения высшего образования «Уральский федеральный университет имени первого Президента России Б.Н. Ельцина» об изменениях в части приема на целевое обучение в 2024 году.
Приложение: письмо УрФУ от 04.04.2024 №01.03-07/126 на 1л. в 1 экз.
Всероссийский конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности» - 2024
В Свердловской области стартовал региональный этап всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» в 2024 году.
Конкурс проводится ежегодно с 2000 года. Его цели – привлечение общественного внимания к важности решения социальных вопросов на уровне организаций, выявление лучших социальных проектов, создание позитивного социального имиджа.
Проведение конкурса – это возможность для организаций продемонстрировать активную внутрикорпоративную политику, достижения по работе с персоналом, улучшение условий и охраны труда, развитие социального партнерства, формирование здорового образа жизни
и другое.
В 2024 году конкурс проводится по 17 номинациям: «За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы», «За создание и развитие рабочих мест в организациях непроизводственной сферы», «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы», «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы», «За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы», «За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы», «За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы», «За формирование здорового образа жизни в организациях непроизводственной сферы», «За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы», «За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы», «Малая организация высокой социальной эффективности», «За вклад социальных инвестиций и благотворительности в развитие территорий», «За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы», «За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях непроизводственной сферы», «За поддержку работников-многодетных родителей и их детей в организациях производственной сферы», «За поддержку работников-многодетных родителей и их детей в организациях непроизводственной сферы», «За трудоустройство инвалидов в организации»
Участниками конкурса могут быть российские юридические лица независимо от организационно-правовой формы, формы собственности и осуществляемых видов экономической деятельности, а также их филиалы по согласованию с создавшими их юридическими лицами (далее – организации).
Участие в региональном и федеральном этапах конкурса является бесплатным.
Организация допускается к участию в конкурсе при соответствии следующим критериям допуска:
осуществляет свою деятельность не менее трех лет;
не находится в стадии ликвидации, не признана банкротом, и ее деятельность не приостановлена в порядке, предусмотренном Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях;
не имеет задолженности по платежам, включая текущие, в бюджеты всех уровней и государственные внебюджетные фонды на дату, предшествующую дате подачи заявки на участие в конкурсе не более чем на месяц, за исключением задолженности, возникшей в результате округления сумм при исчислении налогов налоговым органом;
не имела случаев производственного травматизма со смертельным исходом в течение года, предшествующего конкурсу;
не имеет неустраненные нарушения трудового законодательства, в том числе просроченную задолженность по заработной плате и другим выплатам работникам;
работники и работодатели не находятся в состоянии коллективного трудового спора;
не имеет неустраненные нарушения миграционного законодательства в части привлечения иностранных работников;
не имеет судебных решений и тяжб, связанных с нарушением трудовых прав работников.
Все документы заявки формируются участником конкурса в электронном кабинете Программно-информационного комплекса «Мониторинг проведения всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» и награждения его победителей» (ot.rosmintrud.ru) в информационно-коммуникационной сети Интернет до 1 мая 2024 года (без направления материалов на бумажном носителе).
Контактное лицо по возникающим вопросам – Замятина Ольга Олеговна
+7 (343) 312-00-18 (доб. 163), o.zamyatina@egov66.ru
Материалы по проведению конкурса в 2024 году размещены на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации https://mintrud.gov.ru/events/1384 и интерактивном портале Департамента https://www.szn-ural.ru/News/Detail/?id=62d5e933-4c53-4f45-a011-1ccc3f934b15
